Lead Talent Acquisition

Rejeki Vera Kitchen ยท ๐Ÿ“ Baturaja ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 11.000.000 โ€“ Rp 14.000.000 per month
Rejeki Vera Kitchen adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner, dengan visi untuk menjadi pemimpin pasar dalam menyediakan produk makanan berkualitas tinggi. Kami sedang mencari seorang Lead Talent Acquisition yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Baturaja. Peran ini menawarkan kesempatan untuk membangun dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif, serta berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Membangun dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif untuk posisi kunci dalam organisasi.,Mengidentifikasi dan merekrut kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penyerahan, wawancara, dan penawaran.,Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.,Mengukur dan melaporkan kinerja tim rekrutmen serta memberikan umpan balik yang konstruktif.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan mengembangkan solusi rekrutmen yang sesuai.,Mengelola dan mengoptimalkan penggunaan alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia.,Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan praktik rekrutmen yang berlaku.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resources, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia, dengan setidaknya 2 tahun sebagai Lead Talent Acquisition.,Pengalaman dalam merekrut kandidat berkualitas tinggi untuk posisi strategis dalam organisasi.,Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.,Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen secara efisien dan efektif, termasuk penyerahan, wawancara, dan penawaran.,Kemampuan untuk mengukur dan melaporkan kinerja tim rekrutmen serta memberikan umpan balik yang konstruktif.,Kemampuan untuk bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan mengembangkan solusi rekrutmen yang sesuai.,Kemampuan untuk menggunakan alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia dengan mahir.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan komunikasi yang baik dan efektif.Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara independen.Kemampuan untuk beradaptasi dengan cepat dengan perubahan dan tantangan baru.Kemampuan untuk memahami dan menerapkan praktik terbaik dalam rekrutmen dan seleksi.Kemampuan untuk menggunakan alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia dengan mahir.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait